Повременная заработная плата

Например, при данных за январь 2010 г.

Следующий элемент тарифной системы - тарифная сетка, т.е. определенное соотношение тарифных ставок, тарифных коэффициентов и тарифных разрядов.

Тарифные разряды определяют степень квалификации рабочего, степень сложности, точности и ответственности выполняемой работы.

Тарифный коэффициент показывает степень увеличения тарифной ставки от увеличения разряда (по сравнению с I разрядом), т.е. - во сколько раз оплата данной работы, выполняемой рабочим более высокой квалификации, превышает уровень работы и оплаты, отнесенной к 1 разряду тарифной сетки. С помощью тарифных коэффициентов может быть определена тарифная ставка любого разряда по известной ставке I разряда в данной отрасли по формуле:

где: Tn - тарифная ставка n-го (любого) разряда; T1 - тарифная ставка 1 разряда; KT - тарифный коэффициент.

Например, для 1-го разряда при нормальных условиях тарифный коэффициент равен 1,0, для 4-го - 1,35 и для 8-го - 2,0.

Тогда:

Тарифные разряды и тарифные коэффициенты на предприятиях обычно устанавливаются в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником (ЕТКС).

Применение повременной заработной платы наиболее эффективно при следующих обстоятельствах:

) функции рабочего сводятся к наблюдению и контролю за ходом технологического процесса;

) первоочередное значение приобретает качество продукции и срок исполнения;

) на предприятии функционируют поточные и конвейерные линии со строго заданным режимом;

) трудно или невозможно определить количественный результат;

) работа неоднородна по своему содержанию и переменна по времени.

Перейти на страницу: 1 2 

Больше по теме ...

Планирование деятельности организации
Планирование в организации - это одна из функций управления, которая представляет собой процесс выбора целей организации и путей их достижения. Планирование присуще всем предприятиям независимо от их форм собственности. Механизм планирования включает: принципы, определение приоритетных целей, обеспечение взаимосвязи между показателями, учет факторов и конъюнктуры развития рынка, к ...

Переходный период к постиндустриальной экономической системе
С начала 1960-х гг. получила широкое распространение терминология и концепция постиндустриального общества. Среди его конкретных обозначений - «общество третьей волны» О. Тоффлера, «постиндустриальное общество» Д. Белл, «общество информатики и высокой технологии» Дж. Нэсбита, и др. Идея постиндустриального общества отразила реальные процессы, обозначившиеся в послевоенный период ...